沈阳建筑工程律师

沈阳建筑工程律师_沈阳建筑_建筑工地工伤赔偿标准——云律行

建筑工地常常会有工人受伤,那么工伤赔偿的标准是什么呢?

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1) 医疗费用

根据《工伤保险条例》第二十九条第三款。工伤治疗所需费用应符合《工伤保险诊疗项目目录》、《工伤保险药品目录》和《工伤保险住院服务标准》。应该赔偿相关医疗费用。

注:用人单位不参加工伤保险的,无需持服务协议到医疗机构就诊。

2) 康复治疗费

根据《工伤保险条例》第二十九条第六款:工伤治疗所需费用符合《工伤保险诊疗项目目录》、《工伤保险药品目录》、《工伤保险住院服务标准》。

注:根据当地规定,康复治疗需要由机构组织专家进行评估。

(3)辅助设备成本

根据《工伤保险条例》第三十条:由于日常生活或就业的需要,劳动能力鉴定委员会确认安装假肢、矫形器、假眼、假牙、轮椅等辅助设备。

标准:各省、直辖市工伤辅助器具定额标准

4)停工工资

根据《工伤保险条例》第三十一条:暂停工作和带薪休假的期限一般不超过12个月;遇有重伤或特殊情况,可适当延长,但经设区的市劳动能力鉴定委员会确认后,不得超过12个月。工伤职工在停薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。标准:原工资福利由单位按月发放。

注:停发期限根据医疗机构诊断证明和各地停发期限分类目录确定,但确定的部门和程序按当地规定执行。

5) 护理费用

根据《工伤保险条例》第三十一条第三款、第三十二条:停产停薪期间需要护理的,由单位负责。伤残评定后需要照顾的,不能自理的,上一年度职工月平均工资的50%统筹照顾,大部分生活不能自理,上年度职工月平均工资的40%统筹解决;部分生活不能自理的,上年度职工月平均工资的30%

要求:生活护理费由劳动能力鉴定委员会确认,受伤职工按月享受。

6) 残疾津贴

一级至四级伤残治疗标准一次性伤残补助

一级残疾津贴=本人工资×27个月

二级残疾津贴=本人工资×25个月

三级残疾津贴=本人工资×23个月

四级残疾津贴=个人工资×21个月

每月残疾津贴(按月支付)

一级残疾津贴=个人工资×90%

二级残疾津贴=本人工资×85%

三级残疾津贴=本人工资×80%

四级残疾津贴=个人工资×75%

(注:伤残补助实际数额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)

五、六级伤残治疗标准一次性伤残补助

。五级残疾津贴=我的工资×18个月

六级残疾津贴=我的工资×16个月

残疾津贴

五级残疾津贴=本人工资×70%

六级残疾津贴=本人工资×60%

(注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给残疾津贴,残疾津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)

7-10级伤残治疗标准一次性伤残津贴

七级伤残=我的工资×13个月

八级伤残=个人工资×11个月

九级伤残=我的工资×9个月

十级伤残=个人工资×7个月

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